Compensação

No dia 9 de setembro de 2025, a Coverflex realizou o webinar “Descomplicar a compensação: ideias práticas de RH e finanças para uma estratégia mais eficiente”, que reuniu especialistas de diferentes áreas para discutir como as empresas podem transformar os seus planos de benefícios numa verdadeira alavanca de valor. A sessão contou com a participação de Alberto Matias, Compensation & Benefits Manager at Zurich, Pedro Antunes, Partner & Coordenador do Departamento Laboral na CCA Law Firm, e Henrique Faísca, CFO da Polarizing, e foi moderada por Pedro Gouveia, Head of Sales & Corporate Benefits Specialist da Coverflex.

Se tens interesse em subscrever um PPR (Plano Poupança Reforma), é fundamental saberes quais são os encargos associados. Existem várias comissões que deves conhecer, que variam conforme as condições de resgate definidas por lei. Detalhamos neste artigo todos os custos que deves considerar ao contratares o teu PPR.

Como garantir a chegada a bom porto num mar de diversidade? A inclusão e a diversidade são palavras de ordem nos dias de hoje, mas farão sentido no contexto das empresas? Apenas se estas quiserem ter sucesso. E são cada vez mais as organizações que reconhecem isto mesmo.

Usado para o pagamento de despesas de educação de dependentes até aos 7 anos, o cheque creche é muito utilizado pelas empresas. Como funciona e quais as suas vantagens? Explicamos tudo aqui.

O Governo estabeleceu, em 2022, a medida de gratuitidade das creches. Para dar resposta à procura, a medida foi alargada às creches do setor privado lucrativo no início de 2023. Descobre tudo sobre o Creche Feliz.

Damos-te as boas vindas ao programa de recomendações da Coverflex. Agora, se és cliente Coverflex, podes recomendar os teus amigos à Coverflex e, caso todos os critérios sejam cumpridos, receber 100€ por cada recomendação!

Mas o que significa exatamente rotatividade de colaboradores, e como se aplica na prática? Neste artigo, explicamos-te o que é e como se calcula, e apresentamos-te algumas dicas para comparares os teus dados com os do mercado. Assim, vais perceber como a retenção de talento pode tornar-se uma força essencial para o sucesso do teu negócio.

A compensação está a evoluir - e, com ela, a forma como cuidamos das pessoas nas empresas. Acreditamos que a transparência, a inovação, e a literacia financeira são pilares essenciais para uma cultura de bem-estar sustentável. Os Prémios da Compensação reconhecem quem está a fazer esse caminho. Vê neste artigo quem foram os vencedores!