Benefícios
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Benefícios de parentalidade: como as empresas podem apoiar melhor as famílias
Horários flexíveis, vale infância, seguro de saúde com cobertura familiar. Os benefícios de parentalidade fazem a diferença na retenção de talento. Descobre o que podes oferecer e como começar.
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Bem-estar no trabalho: o que as empresas podem fazer na prática
O bem-estar no trabalho vai além de iniciativas pontuais. Descobre as estratégias práticas que as empresas podem implementar para promover saúde e equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
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Recrutamento e seleção: guia prático passo a passo e KPIs
O recrutamento e seleção é um processo que vai muito além de publicar um anúncio de emprego. Neste guia prático, explicamos o que é, quais as etapas essenciais, os principais métodos e ferramentas, os KPIs que deves acompanhar e como melhorar a experiência do candidato, incluindo o papel da compensação e dos benefícios flexíveis na atração de talento.
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Subsídio de alimentação
Em Portugal, o subsídio de alimentação é um benefício que pode ser oferecido pelo empregador aos trabalhadores, e que pode ser pago em dinheiro, ou em espécie, nomeadamente através de cartão ou vales de refeição. Este subsídio tem o objetivo de compensar o colaborador pelos gastos com a sua alimentação durante o dia de trabalho, e o valor correspondente é fixado pelo empregador. É pago apenas em dias efetivos de trabalho – por norma, os 22 dias úteis de trabalho de cada mês – e é o complemento salarial mais comum em Portugal.
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Benefícios Coverflex: Uma ideia de Natal que dura o ano todo
Benefícios que duram o ano inteiro? Temos! Ao integrares a Coverflex na tua empresa, o que estás realmente a oferecer é um conjunto de presentes em formato de benefícios, que, de acordo com o valor mensal atribuído a cada colaborador, ganham utilidade real, acompanham toda a sua jornada, e adaptam-se às suas necessidades específicas.
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5 ideias para usar e maximizar o benefício de Poupança e Reforma
Neste artigo, podes descobrir mais sobre o benefício de Poupança e Reforma da Coverflex, as diversas opções de investimento disponíveis, e as estratégias para otimizar os rendimentos a longo prazo.
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As 11 perguntas mais frequentes sobre PPR
Neste artigo, podes aceder a informações vitais sobre o PPR, nomeadamente os custos e benefícios fiscais inerentes a este plano, os diferentes tipos de PPR, as condições para resgate sem penalizações, bem como dicas úteis para escolher o plano que mais bem se adequa às tuas necessidades financeiras.
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Como funcionam os benefícios flexíveis da Coverflex?
A Coverflex tem vários benefícios flexíveis disponíveis. Podes usar o teu saldo em qualquer benefício a que tens acesso, a partir da aplicação ou do cartão, ou por reembolso.
