Benefícios
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Quais os benefícios que estão isentos de impostos?
Recebeste uma proposta de emprego que oferece benefícios além do salário base mas não sabes se estão isentos de impostos? Tens dúvidas sobre se um certo benefício está sujeito a descontos para o IRS ou para a Segurança Social? Este artigo pode ajudar-te!
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Dos cheques de 5.000 dólares para quem se despedir às "naked fridays". Os benefícios mais originais
Subsídio de alimentação, bónus extra para a parentalidade, folga no dia de aniversário ou até alguma flexibilidade de horário. Estes são os benefícios mais comuns que as empresas têm em carteira, mas há quem vá mais longe e construa um plano de benefícios totalmente diferenciado. Original, personalizado, invulgar e, às vezes, até bizarro. Tudo com um objetivo: cativar potenciais colaboradores, reter os atuais e fazer com que se recordem da empresa.
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Como tirar o melhor partido dos benefícios de colaborador
Cada vez mais as empresas parecem ter a noção da importância de fomentar a satisfação dos seus colaboradores - presentes e eventuais futuros - na entidade onde dedicam o seu empenho e a sua produtividade. É um círculo vicioso em que ambas as partes saem a ganhar: a entidade empregadora porque vê os seus números a aumentar, o colaborador porque se sente valorizado e recompensado por fazer parte desse processo. E valorização e recompensa são, de facto, as palavras de ordem aqui, e passam bastante por uma compensação flexível.
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O regresso às aulas na Coverflex: 0% comissão em vales infância
A partir de 23 de agosto, a emissão de vales infância com a Coverflex tem 0% de comissão: a nossa nova campanha dura até 15 de setembro e cobre todos os vales infância emitidos através da Coverflex.
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Quatro benefícios sociais que os RH não conseguem ignorar
Num mercado de trabalho cada vez mais competitivo e em constante mudança, os benefícios sociais extra salariais são fundamentais para uma empresa, tanto para atrair e reter talento, como para motivar as suas equipas. Mais do que nunca, os profissionais procuram outras variáveis além do salário para tomarem a decisão de se candidatarem ou de se manterem numa organização.
Benefícios
Benefícios sociais: o que são e como é que as empresas podem tirar partido deles?
O mundo dos benefícios sociais como parte da compensação extra-salário pode ser confuso e até esmagador. Estamos aqui para ajudar-te a entender como tirar maior partido dos benefícios a que tens acesso, ao mesmo tempo que oferecemos mais opções às tuas pessoas — de uma maneira pensada, evidentemente, para salvaguardar as necessidades individuais de todos os membros de uma equipa diversa.
