Webinar: Tendências de RH para 2026 - o futuro começa agora

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Neste webinar, olhámos além do ponto de vista tradicional de RH e mergulhámos nas tendências que vão redefinir a compensação, os benefícios, e a atração e retenção de talento em 2026.
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Se viste em direto e queres rever ou partilhar com a tua equipa, ou se não tiveste oportunidade de assistir, podes ver agora a gravação completa!

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Deixamos-te também um resumo dos pontos chave abordados neste webinar:

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📙 A cultura deve apostar na hiper personalização e em garantir que cada pessoa é ouvida, com lideranças fortes a funcionar como bússola e a amplificar, não substituir, as pessoas.
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📙 O futuro já não é “com ou sem AI”, mas como usamos a AI com discernimento: líderes de amanhã precisam de clareza sobre o que fazem, como fazem, e para onde vão.
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📙 Clareza reduz o medo da mudança: cultura, propósito, e performance têm de estar alinhados, e a área de People facilita a ponte entre líderes e pessoas.
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📙 Na avaliação de desempenho, importa não só o que se entrega, mas também como se entrega e como se chega aos resultados.
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📙 A compensação deve ser vista como valor total (salário + desenvolvimento + formação + propósito + impacto na comunidade), sendo essencial comunicar isto bem, porque não aparece no recibo de vencimento.

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📙 No fim do dia, trabalhamos com pessoas: é preciso ouvir, comunicar com autenticidade, e “walk the talk”, garantindo coerência entre o que se diz e o que se faz.