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Ana Sofia Ferreira

Compensação

Benefícios inclusivos: como contemplar a diversidade e a inclusão na compensação dos trabalhadores

Como garantir a chegada a bom porto num mar de diversidade? A inclusão e a diversidade são palavras de ordem nos dias de hoje, mas farão sentido no contexto das empresas? Apenas se estas quiserem ter sucesso. E são cada vez mais as organizações que reconhecem isto mesmo.
Seguros

Como gerir a renovação do seguro de saúde da empresa

À medida que se aproxima a renovação do seguro de saúde, vais querer considerar todas as opções para a tua empresa, para garantir que estás a obter o melhor negócio. Neste artigo, vamos partilhar como melhorar a gestão da renovação do seguro de saúde da empresa e quando trocar de parceiro, entre outros temas pertinentes.
Produto

5 aplicações onde podes usar o teu cartão refeição Coverflex

Já contas com o teu cartão refeição Coverflex em restaurantes e supermercados pertencentes à rede VISA - mas sabias que podes também usufruir em plataformas online de entregas?
Benefícios

Como tirar o melhor partido dos benefícios de colaborador

Cada vez mais as empresas parecem ter a noção da importância de fomentar a satisfação dos seus colaboradores - presentes e eventuais futuros - na entidade onde dedicam o seu empenho e a sua produtividade. É um círculo vicioso em que ambas as partes saem a ganhar: a entidade empregadora porque vê os seus números a aumentar, o colaborador porque se sente valorizado e recompensado por fazer parte desse processo. E valorização e recompensa são, de facto, as palavras de ordem aqui, e passam bastante por uma compensação flexível.