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Il mondo del lavoro

Ferie non godute

Le ferie non godute sono giorni di riposo maturati ma non ancora utilizzati, che per legge devono essere usufruiti entro 18 mesi dall’anno di maturazione. Il diritto alle ferie è irrinunciabile, ma in alcuni casi specifici, come alla fine del rapporto di lavoro, possono essere convertite in un’indennità economica. Il mancato rispetto delle normative può comportare sanzioni per le aziende. Scopri le regole, le eccezioni e il legame tra ferie non godute e TFR.
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13.3.2025
4
 minuti
Come lavorare meglio

Exit interview

La exit interview è un colloquio di uscita tra HR e dipendente dimissionario per comprendere le ragioni del suo addio e migliorare l’ambiente aziendale. Questo strumento consente di identificare criticità, evitare turnover elevati e ottimizzare le strategie di retention. Preparare il colloquio con domande mirate è essenziale per ottenere feedback sinceri e costruttivi. Scopri perché è importante, come strutturarlo e quali domande porre per rendere l’azienda più competitiva e attrattiva.
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13.3.2025
4
 minuti
Il mondo del lavoro

Certificato di malattia

Il certificato di malattia è un documento obbligatorio che giustifica l’assenza dal lavoro per motivi di salute. Dal 2010 è telematico e deve essere inviato all’INPS dal medico o dalla struttura ospedaliera. Il dipendente deve comunicarlo tempestivamente all’azienda e rispettare gli orari di reperibilità per eventuali visite fiscali. L’azienda, invece, deve verificare la correttezza del certificato e procedere con il calcolo dell’indennità. Scopri tutti i dettagli per gestire correttamente le assenze per malattia.
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13.3.2025
4
 minuti
Benefit aziendali

Come scegliere tra le migliori piattaforme welfare in Italia

Che caratteristiche devono avere una soluzione di welfare aziendale? Leggi i nostri consigli e scopri come scegliere tra le migliori proposte in Italia.
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12.3.2025
8
 minuti
Benefit aziendali

Stock option

Le stock option sono un meccanismo di incentivazione utilizzato dalle aziende per premiare i propri dipendenti. Si tratta di un'opzione che concede al dipendente il diritto di acquistare azioni della società a un prezzo prefissato e per un periodo determinato.
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11.3.2025
3
 minuti
Il mondo del lavoro

Stipendio netto

Lo stipendio netto si riferisce alla somma di denaro che il lavoratore riceve dopo aver sottratto le tasse, le contribuzioni previdenziali e le altre trattenute dalla paga lorda. In altre parole, è il denaro che il lavoratore effettivamente porta a casa.
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11.3.2025
3
 minuti
Come lavorare meglio

Smart working

Lo smart working, o lavoro agile, è una modalità di esecuzione del rapporto di lavoro che si sta diffondendo sempre più rapidamente in tutto il mondo. Questa modalità di lavoro si caratterizza per l'assenza di vincoli rigidi in termini di orari e di luoghi di lavoro, e per la presenza di un'organizzazione del lavoro basata su fasi, cicli e obiettivi, concordati tra il dipendente e il datore di lavoro.
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11.3.2025
3
 minuti

Regime forfettario

Il regime forfettario è un regime fiscale semplificato previsto per alcune categorie di lavoratori autonomi, come ad esempio i professionisti, gli artigiani e i commercianti. Questo regime prevede il pagamento di una tassa forfettaria annuale, che sostituisce l'imposta sul reddito e tutte le altre tasse e contributi previdenziali.
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11.3.2025
2
 minuti

Conosciamo l'autore

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La missione di Coverflex è migliorare il modo in cui le aziende retribuiscono i propri dipendenti, rendendo il processo più trasparente, flessibile e semplice. Grazie a una soluzione totalmente digitale, Coverflex aiuta le aziende a gestire ogni aspetto della retribuzione oltre lo stipendio - dai benefit alle assicurazioni, dai buoni pasto agli sconti esclusivi - permettendo alle persone di spendere in ciò che meglio si adatta a loro.

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