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Il mondo del lavoro

Il mondo del lavoro

Scadenze fiscali, talent retention, retribuzione, consigli per annunci di lavoro: sono solo alcuni dei temi che troverai in questi articoli, tutti dedicati al mondo del lavoro.

Il mondo del lavoro

Congedo di paternità

Il congedo di paternità è un periodo di astensione dal lavoro garantito ai padri lavoratori in occasione della nascita o dell'adozione di un figlio. In Italia, il congedo di paternità può durare fino a 7 giorni consecutivi, da usufruire entro i primi 5 mesi di vita del bambino. Il congedo di paternità rappresenta un diritto fondamentale per i padri lavoratori, poiché consente loro di prendersi cura del proprio figlio e di partecipare attivamente alle cure e ai bisogni del bambino, oltre che di sostenere la madre in questo periodo di transizione.
Team Coverflex
29.5.2024
2
 minuti
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Congedo di maternità

Il congedo di maternità è un periodo di astensione dal lavoro garantito alle donne che hanno recentemente dato alla luce un figlio. In Italia, questo periodo di congedo dura in totale 5 mesi, di cui 2 obbligatori dopo il parto e 3 facoltativi da usufruire entro il primo anno di vita del bambino. Il congedo di maternità rappresenta un diritto fondamentale per le donne lavoratrici, poiché consente loro di prendersi cura del proprio bambino e di recuperare dalle fatiche del parto.
Team Coverflex
11.3.2025
3
 minuti
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Certificato di malattia

Il certificato di malattia è un documento obbligatorio che giustifica l’assenza dal lavoro per motivi di salute. Dal 2010 è telematico e deve essere inviato all’INPS dal medico o dalla struttura ospedaliera. Il dipendente deve comunicarlo tempestivamente all’azienda e rispettare gli orari di reperibilità per eventuali visite fiscali. L’azienda, invece, deve verificare la correttezza del certificato e procedere con il calcolo dell’indennità. Scopri tutti i dettagli per gestire correttamente le assenze per malattia.
Team Coverflex
13.3.2025
4
 minuti
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Busta paga

La busta paga è un documento che il datore di lavoro fornisce regolarmente (solitamente mensilmente) al dipendente, contenente informazioni importanti relative allo stipendio del lavoratore, come le ore lavorate, il salario base, le trattenute fiscali e previdenziali, le indennità e i premi.
Team Coverflex
11.3.2025
3
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Base imponibile

La base imponibile si riferisce all'importo su cui devono essere applicate le aliquote fiscali per la determinazione delle imposte. In altre parole, è l'importo sul quale verrà calcolata la tassazione e contributi previdenziali.
Team Coverflex
11.3.2025
3
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Assicurazione generale obbligatoria

L'assicurazione generale è obbligatoria per la maggior parte dei lavoratori subordinati nel settore privato e pubblico in Italia. Questa assicurazione, gestita dall'INPS, è stata fondata nel 1898 e fornisce copertura contro rischi come invalidità, vecchiaia e morte, oltre a spese mediche e maternità.
Team Coverflex
11.3.2025
3
 minuti
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Aspettativa non retribuita

L'aspettativa non retribuita è un periodo di assenza dal lavoro in cui il dipendente, pur mantenendo il posto di lavoro, non riceve alcun trattamento economico.
Team Coverflex
29.5.2024
5
 minuti
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Ammortizzatori sociali

Gli ammortizzatori sociali sono strumenti che forniscono sostegno al reddito dei lavoratori in caso di sospensione o riduzione dell'attività lavorativa. Sono utilizzati dalle aziende in difficoltà per evitare licenziamenti e garantire la continuità dell'attività lavorativa.
Team Coverflex
10.3.2025
3
 minuti