Sé la empresa en la que todo el mundo querría trabajar

De KPIs a personas: por qué la salud mental es clave

Detrás de cada KPI hay una persona. Y cuando las personas están bien, los resultados llegan solos. Parece de cajón, pero no todas las empresas lo tienen en cuenta… Por eso hemos creado este editorial, donde contamos cómo cuidar la salud mental… también cuida los números

Puntos destacados

Resumen
Participantes
Flexibilidad
Diversidad e inclusión
Compensación

Resumen

Participantes

Flexibilidad

Diversidade e inclusión

Compensación

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Resumen

Participantes

Flexibilidad

Diversidad e inclusión

Compensación

¿En qué puede ayudarte esta guía?

Hablar sin miedo

La importancia de crear espacios seguros donde las personas puedan expresar lo que sienten sin miedo a ser juzgadas.

Beneficios que de verdad cuentan

Ofrecer beneficios reales, que mejoran la vida del equipo dentro y fuera del trabajo.

Managers con superpoderes

Formar managers para detectar señales de agotamiento y actuar a tiempo con empatía.